王小军代表：
您提出的《关于支持加快学习运用“千万工程”经验全面推进乡村振兴的建议》（第166号）收悉。针对您提出的第四条建议，现答复如下：
一、在强化指导引领上持续用力
全市上下认真贯彻落实省委省政府印发《学习运用浙江“千万工程”经验加快建设彰显三秦风韵的宜居宜业和美乡村行动方案（2023-2027年）》，把学习运用“千万工程”经验作为推进乡村振兴的重要抓手，紧盯乡村产业发展、乡村建设、乡村治理，一手抓示范引领、一手抓整治提升，全面推进乡村振兴。提出按照“一年打基础、两年见成效、三年做示范”，“分类型、分年度、分批次”压茬推进的工作思路，每年创建100个以上市级示范村，计划到2027年，全市力争创建市级示范村500个以上、所有行政村得到全面整治提升。印发《渭南市学习运用“千万工程”经验行动方案（试行)》《渭南市学习运用“千万工程”经验示范创建管理办法（试行)》，提出利用五项机制，逐县开展观摩和书记访谈活动，指导各县（市、区）、各行业部门各地开展和美乡村创建。
二、在强化学习运用上持续用力
一方面坚持用足用好“五项机制”。高规格成立市级工作专班、14个市级部门牵头或独立负责15个专项任务，建立定期专题汇报、每月1次以“3+N”为主题的观摩调度会、到村开展“千万工程”书记谈等制度，聚集力量、整合资源，强力推动落实。
另一方面引导干部用好科学理念、方法、机制。为了更好的发挥示范引领作用，市委农村工作领导小组办公室以学习运用“千万工程”经验为主题，经过广泛征集、逐级推荐、现地调研、深入提炼，评选推出44个典型案例，编印《渭南市学习运用“千万工程”经验案例选编》1本；梳理汇总省市重要文件、重要会议、基层亮点工作等情况，向市委及各县（市、区）印发渭南市学习运用“千万工程”工作简报11期，让基层干部既学习实践经验，又学习理论理念；既学习具体做法，又学习方法道理；既学习浙江经验，又能够互学互鉴。
三、在强化干部保障上持续用力
一方面领导包抓强保障。坚持抓党建促乡村振兴，开展领导包联包抓、观摩评比，不断夯实“五级书记”抓乡村振兴、“千万工程”责任，深入实施基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动，突出抓好乡镇党委和村党组织建设，打造一支沉得下、留得住、能管用的乡村人才队伍。另一方面加强培训提能力。采取集中培训、外出调训、观摩跟训、以会代训的办法，筹划开展“百人跟岗、千人集训、万人提升”活动，带着问题参训，在走、看、谈的过程中去悟、去感、去思，切实更新发展理念，以横向交流为平台，共享“千万工程”好经验，主动探索走出“跨区域横向交流、学经验优势互补、享资源相互促进”新路子，不断提高村党组织书记抓落实能力。目前，已联合市委组织部举办全市“千万工程”能力提升培训班3期集训355人，视频会议培训县镇村党务干部400余人。
下一步，全市将以习近平总书记关于“千万工程”的一系列重要指示批示和来陕考察重要讲话重要批示精神为指导，锚定加快建设“六强一富一美”农业强市目标，以学习运用“千万工程”经验为总抓手，加快建设彰显秦东风韵的宜居宜业和美乡村。
渭南市农业农村局
2024年7月31日
（联系人：欧蓓蕾；电话：0913-2931181）
